La última guía a sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo ejemplo
Un punto importante que destaca ISO 45001, es que asimismo debes considerar la protección emocional de tus empleados, pues se ha comprobado que afecta directamente a su desempeño sindical.Las reuniones se deben efectuar por lo menos una oportunidad al mes y de esta debe dejarse registro del relación correspondiente. En el decreto 1443 de 2014,